Profil firmy Westhill Consulting

O firmie

Działamy na rynku od 2004 roku (początkowo pod marką organization.pl). Firma Westhill Consulting powstała jako kontynuacja strategii wzmacniania naszej specjalizacji.

Znamy się bardzo dobrze na dwóch obszarach i jesteśmy w nich postrzegani jako wysokiej klasy specjaliści. Dzięki specjalizacji, możemy w tych obszarach wspierać naszych Klientów kompleksowo, wykraczając często poza ich oczekiwania.

Poprzez nasze działania, konsekwentnie budujemy wizerunek firmy mocno osadzonej w wartościach, realizującej projekty gwarantujące zbudowanie prawdziwie partnerskich relacji z Klientami i pracownikami.

Odwołując się do wartości: uczciwość i długofalowe relacje z Klientami, podejmujemy się jedynie tych projektów, które dają rzeczywisty efekt. Ważna jest dla nas satysfakcja i duma z tego, że wykonujemy rzetelną pracę.

Ważne jest także poczucie, że nasze działania wspierają prawdziwie partnerskie relacje zarówno wewnątrz organizacji, jak i w relacjach jej pracowników z Klientami (stąd kontrowersyjne podejście Klient na drugim miejscu). Jesteśmy przekonani, że dobrze traktowani pracownicy ( projekty: coaching organizacyjny) będą dobrze traktować Klientów (projekty: partnerskie relacje z Klientami)

W biznesie wszędzie tam, gdzie nie ma gotowych rozwiązań, sięgamy do naszego doświadczenia i zdrowego rozsądku.

Angażujemy się w działania non – profit, szczególnie w obszarze współpracy ze studentami.

Nasze hasło: Szersze spojrzenie na biznes zobowiązuje!

Co nas wyróżnia?

• Wysoki poziom specjalizacji - obsługa Klienta i coaching organizacyjny
• Kompleksowość projektów - osiagana dzięki wsparciu takimi narzędziami jak: multimedialny test talentów, filmy szkoleniowe, mystery shopping, czy development center.
• Każde szkolenie prowadzone jest przez 2 trenerów.